quarta-feira, 31 de maio de 2017

Concurso STM 2017: estão confirmadas as especialidades de técnicos e analistas




O Superior Tribunal Militar (STM) segue definindo o estudo referente à necessidade de redimensionamento de servidores para a Justiça Militar da União, que será feito por meio de um novo concurso público em 2017. Mas já confirmou quais são as especialidades que deverão ser contempladas na seleção.

Atualmente, o órgão conta com 41 cargos vagos. As carreiras contempladas serão as de técnico (nível médio; R$7.260,41) e analista (nível superior; R$11.345) judiciários.

Veja áreas e especialidades que deverão ser ofertadas



Para candidatos de nível médio, há 32 vagas disponíveis, distribuídas pelas áreas administrativa (31) e programação (uma). O grande número de vagas para tecnico judiciário administrativo não chega a ser surpresa, pois a Diretora de Pessoal Ana Cristina Pimentel, em entrevista, confirmou que essa é a carreira que exige maior demanda no tribunal.

Veja entrevista com a Diretora de Pessoal


Já para os analistas serão ofertadas cinco vagas na área judiciária (nível superior em Direito); uma para a área administrativa (superior em qualquer área); e três para apoio especializado, sendo uma para cada uma das seguintes especialidades: análise de sistemas, contabilidade e engenharia mecânica. Todos os cargos contam com o benefício do auxílio-alimentação de R$884.

Organizadora em junho


A assessoria do STM garantiu ainda que o processo de escolha da organizadora já foi iniciado. A intenção da administração, junto à comissão do concurso (formada no dia 2 de maio), é que a contratação seja feita em junho. De acordo com o STM, a princípio, a escolha será por dispensa.

Vagas confirmadas em Brasília, São Paulo e Rio de Janeiro


Como o estudo ainda não foi finalizado, ainda não se sabe quais estados serão contempladas. No entanto, as cidades do Rio de Janeiro, São Paulo e Brasília já foram confirmadas. Além disso, o STM também formará cadastro de reserva de pessoal, uma vez que as vagas disponíveis são originadas de aposentadorias e, durante todo prazo de validade do concurso (que poderá ser de dois anos prorrogáveis), mais vagas poderão surgir.

Por mais que esse concurso inicialmente seja para provimento de vagas imediatas, os candidatos não devem se atentar a este detalhe, pois já ficou claro que o STM tem a tradição de chamar muitos aprovados. No último concurso (2010), por exemplo, eram oferecidas 153 vagas, mas 772 candidatos foram nomeados.

O concurso passado foi organizado pelo Cespe/UnB e contou com vagas para técnicos e analistas judiciários. Os concorrentes foram avaliados mediante prova objetiva, avaliação discursiva e prova prática apenas para algumas especialiadades. O prazo de validade encontra-se expirado desde 2015, o que reforça a necessidade do STM em realizar um novo concurso o quanto antes.





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